巴彦淖尔| 大渡口| 沧县| 承德县| 白沙| 雷波| 合水| 盐田| 黄石| 监利| 九江县| 诏安| 禹城| 夏邑| 祁东| 宜章| 和林格尔| 阿瓦提| 聊城| 于都| 温江| 蒲城| 平南| 高青| 巩留| 城步| 普洱| 怀集| 宜丰| 姜堰| 西畴| 屏东| 任丘| 科尔沁右翼中旗| 湘潭市| 济阳| 平鲁| 奎屯| 南木林| 昂仁| 泰顺| 郑州| 仁怀| 东川| 红星| 阳泉| 资阳| 高邮| 墨竹工卡| 广西| 长武| 高港| 长泰| 定安| 保德| 平陆| 古蔺| 徐闻| 确山| 息县| 新干| 让胡路| 鞍山| 河曲| 金寨| 郾城| 邯郸| 库尔勒| 穆棱| 海沧| 铁岭县| 古交| 宝兴| 宜阳| 博乐| 吉隆| 霍州| 白银| 沈阳| 信宜| 托克托| 清水| 临湘| 九龙| 分宜| 鸡西| 牙克石| 黎川| 雷山| 新郑| 平坝| 弥勒| 朝阳县| 禄丰| 镇康| 祁东| 分宜| 东胜| 桂东| 通城| 两当| 壶关| 林周| 新县| 涿州| 柞水| 南漳| 巨野| 武乡| 汉寿| 彰武| 歙县| 上虞| 吉安市| 桓台| 镇原| 嘉义市| 呼兰| 忻城| 农安| 南漳| 全椒| 沂水| 江城| 新竹县| 南宫| 金坛| 台江| 定州| 蒙自| 阿勒泰| 灵台| 舒城| 浑源| 河曲| 衡南| 商水| 桂阳| 福山| 石城| 克拉玛依| 清远| 上海| 木里| 昂仁| 宝清| 枞阳| 无极| 永寿| 曲阳| 乌兰浩特| 托克托| 新安| 兴文| 云林| 固始| 美姑| 夏津| 富顺| 徐闻| 平舆| 益阳| 进贤| 汤原| 黄骅| 张家港| 河南| 陵川| 孟津| 成都| 蒙城| 龙门| 类乌齐| 铁岭县| 泾源| 库伦旗| 元谋| 昆明| 勃利| 香河| 师宗| 察哈尔右翼前旗| 正蓝旗| 息县| 全州| 乌马河| 长春| 磴口| 虎林| 彭山| 玉龙| 古冶| 汉口| 下花园| 华蓥| 将乐| 上杭| 濠江| 三门峡| 谷城| 伊宁县| 丰都| 陈仓| 霍州| 温县| 道真| 和顺| 贵州| 明水| 临安| 江山| 皋兰| 澄江| 内蒙古| 莱西| 磴口| 腾冲| 合肥| 徽县| 神木| 饶阳| 青白江| 三都| 玛沁| 乌拉特中旗| 克东| 肥城| 水富| 连云港| 政和| 曲靖| 苏尼特右旗| 金平| 洮南| 邛崃| 江山| 太谷| 郧县| 太康| 丹寨| 蓬溪| 漾濞| 宁县| 新晃| 东乡| 华阴| 黑水| 莒南| 大名| 同江| 淳安| 聊城| 常州| 江夏| 青川| 遵义县| 神农顶| 德阳| 江永| 高碑店| 抚顺县| 东海| 怀柔| 宜黄| 百度

世锦赛梁文博首阶段4-5落后 希金斯10-6胜进次轮

2019-05-26 00:54 来源:中国贸易新闻

  世锦赛梁文博首阶段4-5落后 希金斯10-6胜进次轮

  百度  这有点像当今的旅游,你不花钱谁带你去白玩儿。导游在购物团的游客面前也是个弱者,别看她话语蛮霸,也就弄个嘴瘾,人家就是不购物,她也不敢抢钱包。

下午四时,奠基典礼隆重举行,党和国家领导人纷纷为奠基石挥锹培土。Deepintothenightafterthecityhasquieteddown,policeofficersattheLiudaowanpolicestationinUrumqi,UyghurAutonomousRegion,shighneedforcounter-terrorismeffortstohelpsafeguardsecurity,policeofficersinUrumqiarerequi,ChenXiaolong,deputydirectorofaguardstationbelongingtotheLiudaowanpolicestation,,itwasjustasimpleloversngdowntownarea,,suchastherecentlyendedtwosessions,policeofficersmay,certainindivid,,theseindividuals,chosenfromatleast10localstores,must,,policeinthecityofKashgarannouncedplanstorecruit3,000officersnationwide,offeringthem5,000yuan($790)amonthwithanadditional500yuanfor"maintainingstability."TheXinjiangregionalgovernmentstargetincomeforurbanresidentswas2,,:CuiMeng/GTPoliceofficerChenZhaoyu(left):CuiMeng/:CuiMeng/GTChenXiaolongchecksawoman:CuiMeng/GTChenXiaolong(center):CuiMeng/:CuiMeng/GTNewspaperheadline:Totherescue!

  “快速猛禽”和“敏捷战斗部署”概念拓展了F-22型机前沿基地的选择范围,提升了快速机动与反应能力,可在对手对美军部署尚不明确的情况下,先敌实施打击,任务完成或部署暴露后可迅速撤离,减少遭打击的风险。微电子与软件工程研究院将依托北京联合大学电子技术和芯片技术研究的领先优势,围绕风洞实验室、芯片和软件工程等领域进行研发,促进科研成果转化,带动学校科技企业孵化基地的发展,形成一个蓬勃发展的微电子技术平台。

    不过何炅只是窘一晌,他给自己解套了。薛家寨失守后,这里的革命烽火并没有熄灭,留下的游击队继续坚持游击战争,狠狠打击盘踞在苏区的反动民团。

另有%的受访者认为“中国不是世界性强国”。

  相较之下,有价格坚挺的比特币在,想使人们冷静下来并不容易。

    孟子有过这样的说法:让你胳膊下夹着泰山跳过北海,你说做不到,那是真做不到;可让你帮着老人弄个树枝当手杖,你还说做不到,那就不是做不到而是不想做了。环球网力求及时、客观、权威、独立地报道新闻,提升互联网领域原创内容质量,全面满足中国广大网友获取优质国际资讯的需求,在不断提升PC端内容影响力的同时,发力移动端,在提升用户资讯获取体验的道路上不断深耕。

  照金的山山水水和照金的人民群众,将永远铭记这群为家乡革命事业献出宝贵生命的红军女战士们。

    由国家工商总局广告监督管理司、消费者报社和中国消费网联合举办的首届典型违法广告形式漫画大奖赛近日圆满落幕。在现场杰出的企业(企业家)、媒体领袖、经济学界翘楚、创业家以及新青年代表的见证下,环球网凭借对中国经济转型与变革的探索以及不断攀升的国际影响力脱颖而出。

  何炅们正在盛年,或许并不在乎工资这点小钱,一个猛子扎进市场经济去,但又舍不得与单位切割,一脚踏上体制外,一脚踏上体制内,两样便宜,一样不少。

  百度第三,通过资本市场的功效可以带动VC/PE投入早期企业,特别是新兴产业企业,能够服务于双创,这些方面都是对实体经济发挥着金融方面的作用。

  Malaysiasveteranex-leaderMahathirMohamadsaidFridaythatmissingflightmighthavebeentakenoverremotelyinabidtofoilahijack,reOceanandtheAustralian-ledhunt,thelargestinaviationhistory,,allofthemonwesternIndianOceanshores,,inanareanortho,commissionedbyMalaysiaona"nofind,nofee",92,whoisleadinganoppositionbidtotopplescandal-taintedMalaysianPrimeMinisterNajibRazakinelectionsduethisyear,eplanemighthavebeentakenoverremotely."Itwasreportedin2006thatBoeingwasgivenalicencetooperatethetakeoverofahijackedplanewhileitisflyingsoIwonderwhetherthatswhathappenedornot,",butattentionsoonshiftedwestwhenitemergedtheplanehadswitchedcourseandheadedovertheIndianOcean--justasitscommunicationsequipmentwasswitchedoff.  我被授予汉字书写艺术教育家,汉字艺术书写推广大使,全国教育系统优秀理论研究工作者,全国校外教育名师,北京市优秀教师,北京市骨干教师等称号。

  百度 百度 百度

  世锦赛梁文博首阶段4-5落后 希金斯10-6胜进次轮

 
责编:
<

世锦赛梁文博首阶段4-5落后 希金斯10-6胜进次轮

来源:人民日报2019-05-26
百度 何炅好样的。

  罗 琪绘

  我国劳动法第四十五条明确规定:“国家实行带薪年休假制度。” 近年来,国家不断健全和细化带薪年休假制度,2008年1月国务院实施的《职工带薪年休假条例》(下称《条例》)和2008年9月人社部颁布的《企业职工带薪年休假实施办法》(下称《办法》),更是为该制度的贯彻落实提供了法律保障。

  然而现实中,“年假过期清零”“休年假被安排”等现象时有发生,致使一些劳动者不敢休年假、不能休年假或休不起年假。休年假可以跨年申请吗?如果带薪年休假的合法权利受到侵害,劳动者该如何维权?

  未休年假跨年即清零,是不合法的“霸王条款”

  通过自订的章程、守则等方式加入年休假“过期清零”的条款,已成一些用人单位的惯用伎俩。

  北京市朝阳区人民法院曾审理过这样一起案例:梁某自2014年5月至2015年10月供职于某公司。因未休过年假,梁某要求该公司支付在职期间的未休年假工资。但该公司员工手册规定,年休假不可跨年申请,并且当年未休的次年自动清零。

  “根据《条例》和《办法》相关规定,用人单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可跨1个年度安排,但并未明确规定补休必须在同一年度进行,因此用人单位以跨年等方式搞的‘过期清零’是不合法的‘霸王条款’。”中国人民大学法学院教授刘俊海认为,如果劳动者当年度尚未休完年假,可与单位协商次年补休,或根据相关规定要求单位按日工资收入的300%支付未休年假的工资报酬。

  法院在审理中同样认为该公司员工手册与法律规定相违背,法院对其不予采信,并判定应支付梁某在职期间的未休年假工资报酬。

  年假被单位指定,侵犯劳动者休假自主选择权

  “想请带薪病假,得拿带薪年假来抵扣。”“我们单位对休年假的时间进行了统一规定,只有4月和9月这俩月可以请。”“请年假可以,但是必须一次性连续休完,不能分成多次。”……采访中,一些员工向记者吐槽他们所遭遇过的各种年假被“指定”。

  在刘俊海看来,这些五花八门的年假被“指定”,都是侵犯劳动者休假自主选择权的不合法行为。“法律并没有对劳动者选择带薪年休假的方式、时间、次数等进行明确的限制,劳动者是有权利进行选择并和用人单位就上述问题进行沟通协调的,而用人单位自行设置这些限制则是没有法律依据的。”刘俊海说。

  超出两年的未休年假,举证责任应由劳动者承担

  如果带薪年休假的合法权利受到侵害,劳动者应该如何维权?“带薪年休假是法律赋予劳动者的合法权利,劳动者应该理直气壮地维权,但是不能采取过激行为。应树立理性维权、科学维权的意识理念,综合运用和用人单位沟通、申请仲裁、提起诉讼等措施,维护自身合法权益。”刘俊海建议。

  值得一提的是,在通过司法途径维权的过程中,劳动者需要特别注意对证据的锁定留存,以及举证责任的转移。“鉴于用人单位有保存两年工资支付记录备查的义务,故而在两年期间内,用人单位对劳动者休假的相关事实负有举证责任,一旦超出两年期限,举证责任则会转移至劳动者承担,对其自身休假事实应提交相应证据。”朝阳区法院法官汪洋提醒劳动者,对于超出两年期限的未休年假,除非劳动者能够举证且用人单位未以诉讼时效抗辩,否则法院将不予支持。(记者倪 弋)

>
相关新闻
精品栏目

在重庆遇见更好的自己

指尖上的精雕生活

智博会上“触碰”未来

景美人少的原生态避暑地

热门推荐

亚运会女排小组赛

贫困县里的音乐盛宴

街头诈骗现形记

体操房里的夏天

陈坤:行走的力量

吴奇隆变身"男月嫂"

新闻 |  问政 |  资讯 |  百事通

华龙网 www.cqnews.net 触屏版 | 电脑版

Copyright ?2000-2015 CQNEWS Corporation,
All Rights Reserved.
首页 | 原创 视听 | 问政 评论 图库 | 区县 娱乐 财经 | 旅游 亲子 直播 | 文艺 教育 科普 安监 | 房产 健康 汽车 | 取证 宅购 地图 | 麻哥辣妹 3c家居
  • 站内
站内
分享
新浪微博
腾讯微博
微信
QQ空间
QQ好友
手机阅读分享话题

带薪年假休不成,咋办?

2019-05-26 15:10:03 来源: 0 条评论
【摘要】 我国劳动法第四十五条明确规定:“国家实行带薪年休假制度。法院在审理中同样认为该公司员工手册与法律规定相违背,法院对其不予采信,并判定应支付梁某在职期间的未休年假工资报酬。在刘俊海看来,这些五花八门的年假被“指定”,都是侵犯劳动者休假自主选择权的不合法行为。

  罗 琪绘

  我国劳动法第四十五条明确规定:“国家实行带薪年休假制度。” 近年来,国家不断健全和细化带薪年休假制度,2008年1月国务院实施的《职工带薪年休假条例》(下称《条例》)和2008年9月人社部颁布的《企业职工带薪年休假实施办法》(下称《办法》),更是为该制度的贯彻落实提供了法律保障。

  然而现实中,“年假过期清零”“休年假被安排”等现象时有发生,致使一些劳动者不敢休年假、不能休年假或休不起年假。休年假可以跨年申请吗?如果带薪年休假的合法权利受到侵害,劳动者该如何维权?

  未休年假跨年即清零,是不合法的“霸王条款”

  通过自订的章程、守则等方式加入年休假“过期清零”的条款,已成一些用人单位的惯用伎俩。

  北京市朝阳区人民法院曾审理过这样一起案例:梁某自2014年5月至2015年10月供职于某公司。因未休过年假,梁某要求该公司支付在职期间的未休年假工资。但该公司员工手册规定,年休假不可跨年申请,并且当年未休的次年自动清零。

  “根据《条例》和《办法》相关规定,用人单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可跨1个年度安排,但并未明确规定补休必须在同一年度进行,因此用人单位以跨年等方式搞的‘过期清零’是不合法的‘霸王条款’。”中国人民大学法学院教授刘俊海认为,如果劳动者当年度尚未休完年假,可与单位协商次年补休,或根据相关规定要求单位按日工资收入的300%支付未休年假的工资报酬。

  法院在审理中同样认为该公司员工手册与法律规定相违背,法院对其不予采信,并判定应支付梁某在职期间的未休年假工资报酬。

  年假被单位指定,侵犯劳动者休假自主选择权

  “想请带薪病假,得拿带薪年假来抵扣。”“我们单位对休年假的时间进行了统一规定,只有4月和9月这俩月可以请。”“请年假可以,但是必须一次性连续休完,不能分成多次。”……采访中,一些员工向记者吐槽他们所遭遇过的各种年假被“指定”。

  在刘俊海看来,这些五花八门的年假被“指定”,都是侵犯劳动者休假自主选择权的不合法行为。“法律并没有对劳动者选择带薪年休假的方式、时间、次数等进行明确的限制,劳动者是有权利进行选择并和用人单位就上述问题进行沟通协调的,而用人单位自行设置这些限制则是没有法律依据的。”刘俊海说。

  超出两年的未休年假,举证责任应由劳动者承担

  如果带薪年休假的合法权利受到侵害,劳动者应该如何维权?“带薪年休假是法律赋予劳动者的合法权利,劳动者应该理直气壮地维权,但是不能采取过激行为。应树立理性维权、科学维权的意识理念,综合运用和用人单位沟通、申请仲裁、提起诉讼等措施,维护自身合法权益。”刘俊海建议。

  值得一提的是,在通过司法途径维权的过程中,劳动者需要特别注意对证据的锁定留存,以及举证责任的转移。“鉴于用人单位有保存两年工资支付记录备查的义务,故而在两年期间内,用人单位对劳动者休假的相关事实负有举证责任,一旦超出两年期限,举证责任则会转移至劳动者承担,对其自身休假事实应提交相应证据。”朝阳区法院法官汪洋提醒劳动者,对于超出两年期限的未休年假,除非劳动者能够举证且用人单位未以诉讼时效抗辩,否则法院将不予支持。(记者倪 弋)

看天下
[责任编辑: 马丽红 ]
发言请遵守新闻跟帖服务协议
精彩视频
版权声明:
联系方式:重庆华龙网集团有限公司 咨询电话:60367951
①重庆日报报业集团授权华龙网,在互联网上使用、发布、交流集团14报1刊的新闻信息。未经本网授权,不得转载、摘编或利用其它方式使用重庆日报报业集团任何作品。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源:华龙网”或“来源:华龙网-重庆XX”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明“来源:华龙网”的作品,系由本网自行采编,版权属华龙网。未经本网授权,不得转载、摘编或利用其它方式使用。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源:华龙网”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
③ 华龙网及其新重庆客户端标明非华龙网的确定来源或未标注华龙网LOGO、名称、水印的文字、图片、音频、视频等稿件均为非原创作品。如转载涉及版权等问题,请及时与华龙网联系,联系邮箱:cqnewszbs@163.com。
附:重庆日报报业集团14报1刊:重庆日报 重庆晚报 重庆晨报 重庆商报 时代信报 新女报 健康人报 重庆法制报 三峡都市报 巴渝都市报 武陵都市报 渝州服务导报 人居周报 都市热报 今日重庆
技术支持:赢天下导航
关闭
>>